根據集團公司黨組統一部署，4月1日至5月20日，集團公司黨組派出3個巡視組分別對集團公司各部門、控股子公司、寄遞事業部以及部分直屬單位開展中央巡視整改落實情況專項巡視。7月上旬以來，黨組巡視組分別向被巡視部門、單位黨組織反饋巡視情況。集團公司黨組領導分別出席相關部門、單位的巡視反饋會議，對做好巡視整改工作提出要求。黨組組織部、派駐紀檢監察組負責人參加反饋會議。巡視組組長向被巡視部門、單位反饋巡視意見，并在會前向部分被巡視部門、單位黨組織主要負責人單獨反饋巡視意見。各被巡視部門、單位黨組織主要負責人作表態發言。
在巡視反饋會議上，集團公司黨組領導傳達了集團公司黨組書記劉愛力在聽取專項巡視情況匯報會上的講話。劉愛力指出，此次巡視時間短、任務重、單位多，各巡視組認真貫徹落實習近平總書記關于巡視工作的重要論述，堅持問題導向，扎實細致做好這次專項巡視工作，使集團公司黨組清醒地看到了中央決策部署在中國郵政的貫徹落實情況，為黨組全面從嚴治黨提供了有力的抓手和支撐。劉愛力強調，一是充分認識巡視的重要意義。要從思想上充分認識到，巡視是黨之利劍、國之利器，是我們黨刀刃向內、自我改革、自我監督的戰略性制度安排，是黨內監督的有效手段。開展企業內部巡視，就是要對郵政企業黨組織和領導干部履行職能責任情況進行全面監督檢查，推動郵政企業全面從嚴治黨不斷深化，提升干部職工的幸福感、獲得感，厚植黨的執政基礎。二是深刻理解嚴管就是厚愛。要充分認識到巡視是“大愛”，嚴是愛、寬是害，這是對我們干部最有效的保護。對巡視的態度應該是積極接受、積極配合，坦坦蕩蕩接受巡視、毫無保留面對巡視、真心實意歡迎巡視。對于被巡視單位存在的問題，早發現、早解決，“紅紅臉、出出汗”，做到抓早抓小，避免小錯變成大錯，才能保證企業的健康發展。三是切實抓好巡視整改的落實。整改不落實，就是對黨不忠誠，就是對人民不負責。被巡視單位黨組織要擔負起巡視整改的主體責任，把整改落實作為強化管黨治黨、推動整體工作的重要抓手，研究制定整改方案，細化分解任務措施，逐項抓好整改落實。要堅決防止巡視整改中的形式主義、官僚主義，防止巡視整改表面化、片面化。四是以巡視整改促進改革發展。要將巡視整改與認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結合，充分結合企業改革發展實際，圍繞中心、服務大局，以巡視整改為契機、為動力、為切入點，以強烈的政治責任感和歷史使命感，努力破解郵政企業改革發展中遇到的難題，以企業改革發展的實際成果，來檢驗巡視整改的成效、檢驗全面從嚴治黨的成效。
隨后，集團公司黨組領導就切實抓好專項巡視整改落實，提出具體要求。一是時刻保持清醒頭腦，充分認識巡視中發現問題的嚴重性。從專項巡視來看，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神仍然存在差距；中央巡視整改依然存在不到位、整改力度減弱的問題；貫徹落實中央決策部署不到位，形式主義、官僚主義尚未破除；基層黨組織建設薄弱，選人用人問題依然存在。我們必須按照巡視整改永遠在路上的要求，以釘釘子的精神，把中央巡視整改不斷引向深入。二是不斷提高政治站位，以巡視整改詮釋對黨忠誠。集團公司黨組研究決定對中央巡視整改落實情況開展專項巡視，就是以實際行動落實“兩個維護”。針對2018年內部巡視3省（市）12家單位的整改落實情況，首次建立巡視整改會審工作機制，嚴把整改關口。針對個別整改不力的單位，責成其黨委和紀委主要負責人來京，向黨組匯報整改進展情況。這是集團公司黨組向全系統發出的明確信號，巡視整改要堅決消除僥幸心理、過關思想，做到真認賬、真反思、真整改，以整改詮釋對黨忠誠。三是切實增強自覺性，高質量推動巡視整改任務落地落實。要成立巡視整改領導小組，一把手負總責，領導班子定期聽取和研究整改情況。制定整改方案，拿出切實可行的整改措施，方案報黨組整改辦審核備案。召開巡視整改專題民主生活會、組織生活會，嚴肅開展批評和自我批評，黨組將派出督導組進行督導。做到“當下改”和“長久立”結合，既要對問題逐一對照整改，又要形成有效管用的長效機制。要在兩個月的集中整改后報送整改進展情況報告，并在此后按季度報送整改情況，紀檢監察機構和組織部門要做好整改的日常監督。對整改不力、虛假整改的，嚴肅追責問責。
各被巡視部門、單位黨組織主要負責人均表示，本次集團公司黨組中央巡視整改專項巡視，是一次全面的“政治體檢”，既一針見血指出問題，又問診把脈開出良方。各被巡視部門、單位黨組織誠懇接受、全面認領，深刻反思、堅決整改，并以巡視整改為契機推進各項工作高質量發展。
集團公司黨組各巡視組副組長，被巡視單位領導班子成員出席會議；各被巡視部門全體人員列席會議，各被巡視單位三級副及以上人員列席會議。□仲驛
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